Die gesetzliche Rente reicht leider in den meisten Fällen nicht mehr aus, um im Alter ein gutes / erträgliches Auskommen zu haben. Die betriebliche Altersvorsorge (BAV) ist ein wichtiger Baustein um dem Thema „Altersarmut“ etwas entgegenzusetzen. Der Arbeitnehmer kann so etwas für seine Versorgung im Alter tun. Für den Arbeitgeber kann die BAV gleichzeitig ein interessantes Mittel zur Mitarbeiterbindung sein. Wir informieren Sie zu den verschiedenen Durchführungswegen gerne.